益新煤礦礦長戚玉順在接受記者采訪時說，公司三屆一次職工代表大會閉幕后，我礦立即采取會議傳達、班前宣講、微信群發布等多種形式，全面傳達貫徹會議精神，凝聚起職工建設新時代現代化新鶴礦的堅定信心和決心，為企業高質量發展貢獻益新力量。

戚玉順說，益新煤礦在下步工作中將以公司三屆一次職代會精神為指引，扎實做好四項工作。

抓實安全治本攻堅。堅持從責任落實上持續發力，健全完善全員安全生產責任“一崗位一清單”，定期開展全員安全生產履職情況考核。堅持從災害治理上全力攻堅，把打鉆作為治災的最重要手段，充分發揮定向鉆機作用，確保各類治災鉆孔精確、管用、有效。堅持從標準化建設上奮力突破，持續鞏固標準化建設成果，重點推進安全隱患排查正規化，做到每月安全隱患大排查有方案、有分析、有總結、有監督、有處罰，發揮出隱患排查保安全提標準的作用。

抓實接續準備工程。牢固樹立計劃觀念，強化各項工作跟蹤落實。優化和改造生產薄弱環節，加強硬幫管理，預防片幫、抽漏發生。強化現場管理，針對工作面變化情況及時預判、制定可行性防控措施，加強工作面日常管理和設備維護檢修等工作，保證開機率、正規循環率和工時利用率。全面開展“接續攻堅年”活動，從地質條件、人員素質、設備能力等方面，合理擺布開掘隊組，保證兌位率，確保生產接續正常，實現2025年達產穩產。

抓實經營管理質效。牢固樹立過緊日子思想，不斷細化增收節支管理“十項”措施，嚴控各項物資消耗。樹立抓煤質就是抓效益的理念，落實煤質掛鉤考核制度，通過井下抓源頭、井上抓篩選，全過程管控煤質，促進企業經濟效益進一步提升。

抓實和諧礦井建設。扎實開展“我為職工辦實事”實踐活動，持續改善職工洗浴條件、班中餐和通勤車服務質量，認真開展重大節日慰問走訪工作，特別是特困職工家庭和家庭突變職工幫扶救助。扎實做好信訪穩定工作，強化源頭風險隱患排查治理，依法合規化解信訪矛盾，切實維護職工群眾合法權益，努力營造和諧穩定發展環境。

戚玉順表示，2025年，我們益新煤礦將保持昂揚的激情、頑強的斗志、務實的作風，團結一心，開拓進取，確保完成年度各項目標任務，為加快推動企業高質量發展而不懈奮斗！